オープンワークが提供する「偉人タイプ診断」で、幕末明治の偉人に例えたあなたの仕事観を発見し、OpenWorkの社員クチコミ情報を活用する新たな方法を見つけましょう。

出典：幕末明治の偉人に例えて、あなたの仕事観を紐解く 「偉人タイプ診断」を公開 PRWIRE

「偉人タイプ診断」の開始

オープンワーク株式会社は、あなたの仕事観を幕末明治の偉人に例えて紐解く「偉人タイプ診断」を公開しています。この診断は、OpenWorkに蓄積されたデータと心理学を基に、あなたの職場での強みや弱み、およびOpenWorkを活用する最適な方法を提案します。

診断を通じた自己発見

この「偉人タイプ診断」は、34問の質問に答えることで、あなたがどの幕末明治の偉人に似ているか、仕事上で大切にしているポイント、個人の強みや弱みなどを明らかにします。また、あなたに最適な社員クチコミやOpenWorkのチェック方法も提案され、自分自身の職場での立ち位置を再認識する機会を提供します。

OpenWorkの社員クチコミ活用法

OpenWorkは、社員・元社員の声を基にした情報プラットフォームです。約1,600万件のクチコミ・評価スコアを蓄積しており、この診断を通じて、自分に合った企業文化や働きがいを見つける手助けをします。「偉人タイプ診断」の結果は、あなたがどのような企業で働くべきかの指針となり得ます。

診断公開の背景と目的

社員クチコミ情報が豊富なOpenWorkは、ユーザーに自分に合った企業を見つける新しい方法を提供するため、「偉人タイプ診断」を開発しました。この診断は、就職や転職を考えている人々が自己理解を深め、よりフィットする職場を見つけるための一助となることを目指しています。

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